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            公司開展“爭優、爭先、爭效”干部作風建設專項行動

            欄目:黨建動態 發布時間:2023-04-01

            今年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年,也是全方位推進高質量發展的關鍵之年,按照市委“深學爭優、敢為爭先、實干爭效”行動部署,公司深入開展“爭優、爭先、爭效”干部作風建設專項行動,吹響了“三爭”行動沖鋒號。

            此次作風建設專項行動分為三部分,一是由各分管領導組織分管部門系統化地進行學習,通過以學促思、以思促行、以行促效,學習力化為干事創業行動力;二是各子公司、各科室部門開展自查自糾,認真查擺實際工作的痛點難點堵點問題,梳理形成問題清單;三是深化推進問題整改,對照問題清單和整改臺賬,實行銷號管理,整改落實一項銷號一項,切實把整改方案落到實處。

            截至目前,各子公司、各科室部門在《“爭優、爭先、爭效”干部作風建設專項行動方案》印發后,嚴格按照部署要求,集中開展學習,傳達文件精神、層層落實責任,查擺問題清單,迅速掀起“爭優、爭先、爭效”的行動熱潮。

              下階段工作中,結合“爭優、爭先、爭效”干部作風建設專項行動,公司將重點解決干部隊伍中存在的突出問題,建立健全務實管用、科學規范的管理制度,激勵廣大干部把思想和行動統一到南安市委的決策部署上來,并結合工作實際,緊盯全年目標任務,以拼的姿態、闖的擔當,把職責擺進去、把工作擺進去,推動公司在南安市發展大局中當主力、挑大梁。


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